Sector

Fichaje para electricistas, clima y fontanería

El tajo es la casa del cliente. El parte de trabajo no es el registro de jornada.

Casuística

Electricistas, frigoristas y fontaneros viven en el recado. El parte de horas al cliente sirve para facturar; no cumple el 34.9 ET. Dakoku registra inicio y fin de la jornada laboral, no la imputación a obra (F22 es v1.1: no lo prometemos). La geo, si se activa, acredita que se fichó cerca del servicio; se informa al trabajador y se pueden guardar coordenadas. Off sigue siendo válido si hay confianza y un solo equipo. Autónomos colaboradores y aprendices se clasifican. Las ETT de refuerzo en campaña son otro empleador.

Jornada típica

Salida del almacén, varios servicios, vuelta. A veces guardias de avería.

Ficha, organiza y recuerda

Cómo encaja DAKOKU en Instaladores y gremios: registro de jornada, organización diaria e historial.

Ficha

El equipo en movilidad ficha desde el móvil. La geo es opcional y solo al marcar.

Organiza

Partes del día: quién va a cada aviso, con fecha e importancia.

Recuerda

Historial del cliente o de la instalación: qué se hizo y cuándo volver.

Qué suele fallar

  • Usar el parte al cliente como único reloj.
  • Olvidar fichar al cambiar de vivienda.
  • Aprendices sin alta correcta.

Cómo encaja Dakoku

  • Fichaje móvil al salir y al terminar.
  • Geo opcional por servicio.
  • Histórico que sobrevive a la baja del temporero.

Documentación laboral

La puesta en marcha incluye documentación laboral configurada con los datos y las decisiones de la empresa, que también puede aportar sus propios textos. Se entrega desde la app y se registra el acuse. El documento de geolocalización no activa esa función. La revisión jurídica personalizada se gestiona por separado.

Documentación de la puesta en marcha

  • Cláusula de fichaje
  • Formación del registro — Con acuse; se entrega en la implantación / Formación.
  • Desconexión digital
  • Uso de dispositivos (BYOD)
  • Formación en IA — Con acuse (vídeo y cuestionario según configuración).
  • Protocolo de acoso
  • Protocolo de geolocalización — Es documentación; no implica que la geo esté siempre activa.

Según el sector

  • Información de riesgos del tajo

DAKOKU facilita el registro y el acuse; no sustituye el asesoramiento del caso concreto.

Documentación laboral incluida.

Prueba DAKOKU durante 14 días

Sin tarjeta. Activación de la prueba incluida. Al contratar, la puesta en marcha del primer año está incluida.

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