Madrid · Ciudad

Control horario en Madrid

Oficinas híbridas, clínicas, retail y asociaciones. El teletrabajo no exime del registro.

Tejido local

En Madrid el argumento de las suites (Factorial, Sesame) es «todo el RRHH». Para una clínica en Chamberí o una asociación en Carabanchel eso es pagar reclutamiento y desempeño que no van a usar. Dakoku es implantación + documentación + fichaje. El teletrabajo de las oficinas del interior de la M-30 se registra igual que el de la sede: hora de servidor, pausas, correcciones con rastro. La prueba es acompañada por videollamada; no hay alta autoservicio porque hay que decidir quién ficha (socios, becarios, mercantiles). Conservación cuatro años, informe exportable.

Jornada típica

Híbrida, viernes intensivos y clínicas con agenda. Asociaciones con un gerente laboral.

Qué suele fallar

  • Creer que el teletrabajo exime de fichar.
  • Pagar una suite de RRHH para 8 personas.
  • Becarios y mercantiles sin clasificar.

Cómo encaja Dakoku

  • Prueba por videollamada.
  • Clasificación en el alta.
  • Sin mínimo de 15 empleados.

Documentación de implantación

Se entrega adaptada a la empresa, con acuse digital (firma simple). No es un pack genérico descargable.

  • Protocolo de registro
  • Cláusula RGPD
  • Desconexión digital

Prueba acompañada

Damos de alta tu empresa y decidimos juntos quién ficha. No hay alta autoservicio.

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